不用流行心理学,教你看一个人是否说谎
没错,开篇点题,看一个人是否说谎,就依靠你的直觉。
当我们有意识地试图解读对方有说谎行为时,我们就能更好地发现谎言。基本上,如果你要问某人是否在说谎——他们就是。
或者,在你的问题中发挥创造性。
Maria Hartwig博士(纽约约翰杰伊刑事司法学院副教授)和Clark Freshman, J.D.(加州大学哈斯廷斯法学院法学教授,同时也有一家培训律师和谈判代表的公司)分享以下这些建议:
1,直接问他/她认为不打算回答的、疑似撒谎者的问题。也被称为“未预料到的问题方法”,这种方法可以用于你认为某人试图掩盖他或她做错了的事情的情况。Hartwig解释道,这是基于这样一种观点:说谎者会花时间提前计划好自己的故事。
它的工作方式是这样的:假设你有两个人犯罪,所以他们想出了一个不在场证明,他们在犯罪发生的时候一起吃午饭。他们可能需要时间来确保他们共同撒谎的细节是相同的,比如他们吃午饭去哪间餐厅,如果你质疑他们,他们的故事将匹配起来,似乎可信。
所以,当你使用未预料到的问题方法时,分别向他们询问洗手间在哪里。这些细节很可能不是他们事先计划好的,所以他们的答案可能会不同——从而提供了一些他们在撒谎的证据。
“问问他们,“你昨天做了什么?””Hartwig说:“这还不够,但如果你以一种聪明的方式问问题,那么他们的陈述可能会变得更加不同。”一个诚实的人可能不会期望得到同样的厕所问题,“但是如果他们在那里,他们可以毫无问题地回答这个问题。”但撒谎者可能会更挣扎。
2,用你所知道的去发现真相或欺骗。这项技术被称为“证据的战略使用”。
简单地说,这是基于你有犯罪或不法行为的证据的前提,但你不会告诉怀疑的说谎者你有这个证据。因此,当你系统性地对他们进行提问时——不让他们知道你有什么证据——说谎的人自然会更加回避问题,而撒谎的人会更容易得到信息。
举一个例子:
你在午餐时间开车经过你丈夫的办公室,注意到他和一个你从未见过的漂亮女人一起走到他的车里。他们在一起笑着,走得很近,但是他们看不到你。你的怀疑被激起,但你继续开车。
那天晚上,你丈夫下班回家后,如果你问一个一般性的问题,比如“你今天过得怎么样?”你的丈夫可能会说:“哦,好平常啊,我把大部分时间都花在办公室了,办公室里的一位同事中午来我家吃午饭。”因为这是自愿的信息,一个人不会怀疑,因为这个人是自愿做一个无辜的解释,没有意识到你开始怀疑任何事情。
但如果你的丈夫说,“哦,我整天都在办公室,”然后你接着说,“哦,听起来很困难,你连午饭都没有时间?”这并不意味着相信他的谎言或欺骗——可能他与那个女人就溜,或者他不觉得有必要告诉你这件如此微不足道的事,但可能表明他试图隐藏信息,他可能是偏执。”
如果你不得不问他们是否在撒谎,那么还有更大的问题在上演。