医生越来越少，除了抱怨，我们更应该反思

一直以来，医患关系被视为最复杂的社会关系之一，其复杂程度，不亚于让众多男人头痛的婆媳关系。鉴于此，关于医患关系的讨论也经久不衰，众说纷纭，真的是婆说婆有理，媳说媳有理。

进入冬季以来，由于各种因素，患感冒的孩子比往年都要说，一时间，医院的儿科人满为患，医生高强度工作，甚至顾不上休息，顾不上家；而患儿及家长，更是心急如焚，抱怨看病难，抱怨医生少。

本来，医生和患者之间不该有矛盾，因为每个人都会生病，而医生的职责就是治病救人，两者之间应该是需要与被需要的关系，医生这个职业是随着人们的生命健康的需要而生，就像其他各行业一样，有需求才会有市场。随着社会的发展，各种发病因素也越来越多，病人也越来越多，而受限于医学研究水平的进展，许多的疑难病症暂时还不能攻克，而作为患者，则更希望自己的病一到医院就能药到病除，这种情况下，需求与被需求之间就出现了矛盾，而这一矛盾短时间内，甚至在很长一段时间内都不能解决，慢慢地，就转化为了医生与患者之间的矛盾，医生觉得自己已经尽力，而患者则觉得医生没有治好自己的病就是失职。

医学是一门特殊的科学，其特殊之处在于每个人都渴望了解，但由于其太过深奥而无法理解，所以每当面对医生总会有一种纠结，生怕医生欺骗了自己，由此而产生了对医生的不信任。而作为医生，虽然也希望以最通俗的语言让患者了解自己的病情，每次都会准备一大堆的知情同意书，想让患者明白，以求得患者对治疗的支持。但几乎每次都是同样的结果，病人虽然签了字，却仍然一无所知，最终，那些签字被患者认为是医生在为自己推责。也有人把这种现象称作“信息不对称”，认为患者没有真正了解到自己应该了解了东西，但科学就是这样，不可能每个人都了解。其实别的科学也一样，只是它们与人的生命与健康无关，所以，人们习惯性的只知道拿来用，而不会去深究其中的道理，如果去深究，也会产生同样的矛盾。

医闹本来不该成为一种职业，还是那句话，因为有需求。由于以上两种因素的存在，医患纠纷就无法避免。本来，法律和相关的制度是健全的，医患纠纷和矛盾通过正常的途径都可以解决，但由于某些不可言的原因，通过医闹和通过法律途径解决的结果相差很大，简单点说，通过法律途径去解决，不一定是医生的错，而通过医闹来解决，不管医生有没有错，患者一方都绝对会得到一笔数额可观的“赔偿”。相比之下，是谁都会选择去闹。

医生为什么会越来越缺？首先，选择学医必须要有足够强大的意志，因为学医很苦、时间很漫长，学到30岁了还要向家里伸手要钱的情况比比皆是。其次，医生的人身安全未被足够的重视，近几年来，暴力伤医案件一直呈上升趋势，其最深层的原因就是低廉的成本，甚至是零成本。医生在自身安全毫无保障的情况下仍要高坚持强度的工作。如果这种怪象一直无法解除，那离开将会是越来越多医生的选项。而多项调查显示，绝大多数医生都不会选择让自己的子女去学医。第三，医生的待遇问题。虽然社会上总是传言医生的待遇是多么多么地高，医生吃药品回扣的现象也时有发生，但这毕竟是少数，试问哪个行业没有害群之马？总不能一棍子打死一群人吧！其实绝大多数一线的医生的正常报酬都不能得到很好的保障，而他们的工作强度之大，却远超过人们正常的想像。当人身安全无法保障、劳动强度持续增强、应得报酬无法落实的情况下，能坚持下去的都是好医生。