心理学|什么是成功?答案出乎意料!

文 / 沁心之语
2019-01-27 01:24

从古到今,人们衡量一个人成功的标准,无外乎是地位、财富和权力,似乎很少去关注个人的感受。其实,从心理学的角度,地位、财富和权力并不是衡量成功的标准,成功其实只是个人的一种感觉。

心理学|什么是成功?答案出乎意料!

每个人的追求不一样,在别人眼里的成功,自己未必觉得成功;当然,自己认为很成功,别人不一定认可你。

这就是心理学上说的不值得定律。什么叫不值得定律?通俗的讲,就是自己认为不值得做的事情,就不值得做好。 这个定律反映出人们的一种心理,一个人如果从事的是一份自认为不值得的事情,往往会持冷嘲热讽、敷衍了事的态度。不仅成功率小,即使成功,也不会觉得有多大的成就感。

这也就是人们常说的“女怕嫁错郎,男怕入错行。”也就是说,假如你从事的是你不喜欢的工作,一是你往往被动接受,没什么激情;二是即便你做出一点成绩,也不会有太多成就感。

心理学|什么是成功?答案出乎意料!

中国历史上,入错行的人有很多。就拿皇帝来说,南唐后主李煜、宋徽宗赵佶都是一等一的文学家、艺术家,但是却不是当皇帝的料,无奈世袭制的影响,他们被动的接受了皇位,结果是误国误民,还误了自己。按理来说,他们的地位、财富、权力都是无可匹敌的,但是,他们成功吗?幸福吗?很显然他们的人生是悲剧。

那么,究竟是哪些事是值得做的呢?通常取决于3个因素:

心理学|什么是成功?答案出乎意料!一是价值观

一般来说,只有符合我们价值观的事,我们才会满怀激情的去做。做成功了之后,也才会有成就感。

二是现实的处境

同样一份工作,在不同的环境下,给我们的感觉是不一样的。例如,在同一个单位,起初你做的是打杂的工作,你可能认为不值得。但是,一旦你升为部门领导,你可能就是会认为是值得的。

三是个性和气质

一个人的个性和气质,往往决定了他适合什么样的工作,或者对什么工作感兴趣。比如,在单位中,表现欲较强的员工,适合单独或带头完成具有一定风险和难度的工作;依附欲较强的员工,只能参加团体中的共同工作。

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明白了这些道理,做出选择时,我们会理性的对待值得与不值得。

不值得定律告诉我们:智者,应该理性对待心中的那把尺子,在众多选择中,要认清哪些事情是最重要的、值得做的,然后竭尽全力,把值得做的事情做好;反之,那些没意义的、不值得做的事情,干脆不做。

所以,在生活中,我们要明确自己的人生目标和价值观,找到我们在社会中的坐标,找到心中的那把标尺,遇到那些“芝麻绿豆”的小事,就没必要大动干戈,以免浪费时间和生命;当遇到自己认为真正值得做的事,就克服困难坚持下去,想方设法去实现它,只有这样才能取得自己追求的成功。