心理学：这四种带有攻击性的表达正在破坏你的人际关系，你要小心

语言是人类特有的沟通方式，在各种人际关系中扮演者重要的角色，可是同样的话，不同表达方式可能携带着不同的情绪，比如以下四种表达方式往往就带着攻击性。

命令式的表达容易激起对方的反抗心理，因为命令式的表达本质上是一种带有攻击性的表达，而个体对于攻击会下意识的进行防卫，最直接的就是产生反抗情绪。

在人际交往、人与人相处的过程中，一些人很容易将工作性质中、工作习惯中的命令语气带到生活中，给身边的人造成经常被命令的现象，引起一些不必要的麻烦。

很少会有人喜欢被教导，特别是对于成年人，对于对方的教导会误以为是对方在给自己找麻烦，是看不惯自己，由此就会产生对抗心理，引起沟通不畅。

相比较教导式的交流与沟通，对等的交流，如，同伴式的沟通会产生更好的作用，但是好多人就喜欢“做别人的老师”，教育别人，这种行为方式对于表达会产生严重的负面影响。

语气如果轻蔑，极容易给他人造成被攻击的假象，引起对方的愤怒情绪，因为没有人可以受得了被蔑视、被轻视的对待方式，任何人都希望被尊重对待，无关他处在哪个层次。

因为根据心理学家马斯洛的需要层次理论，被尊重是每个人的需要，而轻蔑恰好是被尊重的反面，就好比人都要吃东西，你却常常让一个人处在饥饿的状态。

嫌弃式的表达，最明显的特征就是说话带语气词，比如“醉了、切”等，这样的词语，不管是从表达的内容，还是说话的语气都很难让人接受。

所谓一脸嫌弃就是这样的现象，只不过用语气表达就是这样的结果，不管表达者的初衷如何，很多时候就会让倾听者产生被嫌弃对待的感受。

心理学的研究表明，人与人交流或沟通，百分之八十的内容是情绪，情绪不对了，再好的道理、再好的信息也会得不到顺畅的传达，而命令、教导、轻蔑、嫌弃的表达，会被倾听者误以为受到攻击，容易引起反抗心理，破坏人际关系，所以应该引起我们的重视。

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