时间管理之其实你不牛逼

司马腾

时间管理践行者

专注力360创始人

中国SMJ时间管理术第一人

早睡早起221天

时间管理第101篇文章

1

今天下午花了几个小时去听了一节营销课，老师从2点半讲到6点半，中间没有用任何PPT，也没有用讲课资料，几个小时全程脱稿，知识储备强悍，现场把控松弛有度，也寓教于乐。

关键是营销知识渊博，让现场的每一个人都很折服。

去年买了《疯传》这本书，非常认真地看了很多遍，乔纳真的很懂如何让信息疯传，而我也从中学习到很多。

让一切事物疯传的STEPPS的六个原则：社交货币、诱因、情绪、公共性、实用价值和故事。

扩散，传播，金字塔模型 人们基于自己的专属领域形成传播的激励，因为在自己的专属领域更具有主动权。

主动性，是激发传播的重要因素。扩散和分享的激励来自于对于一个话题的把控性，否则人们会倾向于采取保守态度。因此在传播的过程中，非常要注意切入点。

2

今天讲课老师的很多方法和干货都和《疯传》这本书的很多方法息息相关，听到4点左右，陆续有很多人离开，自从学了时间管理以后，我养成了一个好的习惯，无论台上的人讲的怎么样，都会坚持听完全程。

既是对别人的尊重，也能从现场人员的陆续离开中借鉴经验，思考深层次原因，到了五点以后老师的分享全部都是精华。

最后结束的时候，他才告诉大家，本来2个小时可以讲完的内容，被延长到了4个小时，就是为了想把最好的留到最后。

能坚持听完，往往都能收到意想不到的收获。这两个月参加了很多的学习培训，每次学习结束后，都有学员质疑老师讲的不好，可为什么站在舞台上的是他们呢？很大程度是源于我们懂的太少，无知会让一个人变得特别傲慢。

3

你以为自己很牛逼，其实是圈子弱，平台低，对手差强人意，上初中的时候，你的成绩可能是全年级第一，但是上了高中之后可能是年级100多名，上大学可能名次更靠后，工作了后会被甩的更远。

你的能力没有多大变化，只是你的“圈层”和“参照物”发生了变化，井里的青蛙看到的只能是有限的空间，而翱翔的雄鹰却可以俯视一切，高度不同，思维方式和行为就会存在巨大差异。

岳云鹏近两年来火的不行，实事求是的讲，他的艺术造诣和曹云金等离开的人确实有很大的差距，如果这些人不离开，郭德纲也不会力捧他以此来证明德云社的影响力。岳云鹏的自身努力无可厚非，但是身边师兄弟的陆续离开，加快了发展速度。

4

如果哪天发现自己是圈子里面最优秀的了，一方面可能是自己努力的结果，另一方面，就是我们的圈子太弱了，我们的环境充满了弱者。

不是说挂了先锋官的大印就是一代名将，赵云有赵云的圈子，廖化有廖化的圈子。

以后出去学习的时候干两件事情，永远带着纸和笔还有其他工具做笔记，长期以往你会发现自己知道的“越来越少”，即使懂了都会装着不懂。

低调就是最好的炫耀。

END