时间的有效管理办法
“盛年不重来，一日难再晨；及时当勉励，岁月不待人”，这句诗句告诉人们时间是多么的重要，再怎么珍惜都不过份。
1、没有明确的目标；2、缺乏优先顺序抓不住重点；3、拖延症；4、有过程没结果；5、缺乏条理与整洁；6、不懂得授权；7、做事有头无尾；8、不懂得拒绝别人的请求；9、行动盲目；10、简单复杂化。
小编觉得2、5、7、10这四点是办公室里最经常出现的让费时间的四大条。
1、分清轻重缓急，抓住重点。
若干项工作，总有重点工作和非重点工作，我们就要在重点工作上投入大量的时间和精力，如果反之我们就会总是感觉时间不够用而工作却没有成效。如信息管理中心目前的工作重心就是信息化建设。
2、马上行动，杜绝拖延。
现在该做的事如果一拖再拖，则到完成工作的最后时限必定会手忙脚乱，要么胡乱应付要么就是牺牲自己的休息时间来加班。
3、确定明确的目标和行动计划。没有明确的目标，做事就会走很多弯路。确定了目标还要有行动计划，不管是心中的行动想法或是书面的行动计划总需要一个，要不这个目标的实现就是一句空话。
4、今日事，今日毕。
有了良好的完成工作习惯，时间自然是充分利用，就不存在浪费了。
5、在要求工作时，必须要求时限。
这样就既不浪费别人的时间，也不浪费自己的时间。
6、善于授权。
善于授权，是有领导艺术的人专利，不懂得授权的人会事必躬亲，必然是忙得不可开交。10、要有条理与整洁的方法。文件和物品存放有条理，就不会在找东西上浪费时间。
7、猴子管理。
如果每一项工作都当成是一只猴子，么我们首先要照顾好自己的猴子，而且不让别人的猴子成为自己的猴子，不然猴子太多会吵死？
8、不要让人浪费你的时间。要懂得拒绝，不要在无谓的交往中浪费自己的时间。
9、善于利用零碎的时间。
这一条很重要，除非是工厂里的机械式的工作，不然现在的办公室工作强度很难有整块的大量时间供你支配，要善于利用零碎的时间。每个人都是工作流程或者业务流程的一颗螺丝钉，这样就要善于利用零碎时间，分开讨论。
10、记录每天所做的每一件事。
这是个非常好且重要的习惯，公司每天的日报就是要你养成这个习惯。虽然有些人会觉得繁琐，但当你坚持一段时间后，你会发现自己对时间的支配情况就有据可依，改进不良的时间支配方式，从而总结出适合自己的时间管理方法。
时间管理好的人，研究发现第一个现象就是忙，整个人像打了鸡血开始忙碌起来，但是这不是让你不是瞎忙，而是很有效率的忙。时间管理的重要目的是为了帮助你达成设定的目标，如果一开始目标没有设定好，没有详细计划，事实上时间管理的效率已经不理想了。每天进步一点。每天学习一点，行动一些，把计划做得越来越详细，不断地做检讨，你就会每天进步一点，距离成功也就越来越近。时间就是生命，甚至高于生命，你掌握时间就是掌握了自己生命！一个人的成就高低决定于他24小时在哪些事情，在忙哪些活。时间管理的关键点在于我们如何高效率的分配时间，让从身边溜走的每一分每一秒都生产出高质量的产品，高质量的时间输出才能让你在有限的生命中达成更多的目标。
